تأکید بر تقویت فرهنگ سازمانی و ارتقای مهارت‌های امدادگری کارکنان سازمان عمران کرمان
دوره آموزشی تزریقات و سرم‌درمانی با هدف تکمیل مهارت‌های امدادگری کارکنان و در راستای تقویت فرهنگ سازمانی مبتنی بر یادگیری مستمر، مسئولیت‌پذیری و توجه به سلامت و ایمنی در سازمان عمران کرمان برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی سازمان عمران کرمان، این دوره آموزشی با حضور مدیرعامل، مدیران ارشد و ۱۹ نفر از کارکنان سازمان و با تدریس آناهیتا خداداد، دکتر مرجان مشکل‌گشا و پرستار منصوره سراج‌القوم، از مدرسان جمعیت هلال‌احمر، به‌صورت نظری و عملی برگزار شد.
عباس فروتن، معاون اجرایی و قائم‌مقام مدیرعامل سازمان عمران کرمان، با اشاره به برگزاری دوره امداد و نجات هلال‌احمر در گذشته، اظهار کرد: «دوره تزریقات و سرم‌درمانی در ادامه آموزش‌های پیشین و با هدف تکمیل مهارت‌های امدادگری کارکنان برگزار شد. تلاش داریم آموزش‌های کاربردی به بخشی مستمر از فعالیت‌های سازمان تبدیل شود و زمینه ارتقای دانش و توانمندی همکاران در حوزه‌های مختلف فراهم آید.»
وی افزود: «توسعه فرهنگ یادگیری در محیط کار، علاوه بر افزایش توانمندی‌های فردی، به تقویت همکاری، مسئولیت‌پذیری و آمادگی جمعی کمک می‌کند. توجه به آموزش و ارتقای مهارت‌های کارکنان نیز از مؤلفه‌های مهم توسعه سرمایه انسانی و بهبود فرهنگ سازمانی است.»
فروتن همچنین بر اهمیت استمرار دوره‌های آموزشی متناسب با نیازهای کارکنان تأکید کرد و گفت: «آشنایی با اصول امدادگری و مهارت‌های مرتبط با سلامت و ایمنی می‌تواند آگاهی کارکنان را در مواجهه با موقعیت‌های اضطراری افزایش دهد و زمینه‌ساز مشارکت آگاهانه‌تر آنان در حفظ ایمنی محیط کار باشد.»
در این دوره، شرکت‌کنندگان با مباحثی از جمله آشنایی با داروها، نسخه‌خوانی، تزریقات انسولین و عضلانی، سرم‌درمانی و کار با آنژیوکت آشنا شدند و آموزش‌های عملی مرتبط را زیر نظر مدرسان دوره فراگرفتند.
در پایان دوره، از همکاری جمعیت هلال‌احمر و تلاش‌های مدرسان دوره، آناهیتا خداداد، دکتر مرجان مشکل‌گشا و پرستار منصوره سراج‌القوم، قدردانی شد. همچنین به مناسبت سالروز تولد آناهیتا خداداد، مراسمی صمیمانه با حضور جمعی از کارکنان در سازمان عمران کرمان برگزار شد.
